Wat zijn gangbare tarieven als interim psychiater, zzp GZ-psycholoog, zzp verpleegkundig specialist GGZ, zzp basisarts, freelance klinisch psycholoog of zzp SPV?

• Urgentie van de opdracht
  Hoe snel is inzet van een interim cq. ZZP psychiater of GZ-psycholoog vereist?
  
• Concurrentie
  Zijn er meer kandidaten beschikbaar voor betreffende opdracht?
  
• Aard/ complexiteit van de opdracht (je expertise)
  De complexiteit van de opdracht in relatie tot je kennis en ervaring heeft invloed op de hoogte van het tarief.
  Daarnaast: betreffen de freelance werkzaamheden patiëntgebonden opdrachten of bijvoorbeeld beleidsmatige taken? Voor deze laatste gelden over het algemeen hogere tarieven en zijn ook vatbaar voor 21% BTW.
  
• Duur cq. omvang van de opdracht
  Hoe langer de opdracht loopt, hoe langer je verzekerd bent van inkomsten en dus hoe kleiner het ondernemersrisico. Je bespaart namelijk ook tijd en geld op netwerken en op het moeten acquireren op een nieuwe opdracht. Kortom het kan in de redelijkheid liggen voor een langere opdracht een lager uurtarief te hanteren dan voor een kortere opdracht.
  
• Reisduur woon-werk
  Een korte(re) reisduur is een belangrijke factor in de arbeidstevredenheid en kan een reden zijn om zich te oriënteren op een baan dichterbij de eigen woonplaats. Voor een zzp'er kan een langere reistijd sterk bepalend zijn om een hoger tarief te vragen voor een opdracht.
  
• Funfactor
  hoe ontzettend graag wil je deze opdracht doen? Je bent zelf mogelijk bereid wat water bij de wijn te doen.
  Bijvoorbeeld omdat je deze nieuwe ervaring wil opdoen of omdat het juist je sterke interessegebied betreft.
  
• Hoeveel is de opdrachtgever bereid te betalen?
  Wat is de eventueel budgettaire ruimte? Werkt men bij de opdrachtgever met intern afgesproken tarieven voor bepaalde zzp profielen? 
  maar ook: Hoelang staat de opdracht al uit? Wat zijn de verwachtingen bij de opdrachtgever uiteindelijk een vast iemand te kunnen vinden?
  
• Hoe goed kun je onderhandelen?
  Direct samenhangend met het bovengenoemde punt en voor sommigen een aangeboren vaardigheid; voor anderen iets om tegenop te zien.
  Wil je de tariefonderhandeling liever uitbesteden? Wij van Intellect Transfer bemiddelen je graag. Neem contact met ons op via het invulveld (Pop-up) rechts op deze pagina.
  
  

• Informeer bij collega's en opdrachtgevers over welke tarieven binnen je vakgebied gangbaar zijn en de bandbreedte daarin; hiermee krijg je een indicatie waarbinnen je je tarief kunt vaststellen.
• Benadruk in je propositie als professional je kwaliteiten, zoals je specialisaties, expertise, vaardigheden; datgene dat je “meebrengt” aan waarde voor de opdrachtgever specifiek voor deze opdracht.
• Reiskosten: je kunt deze doorbelasten aan de opdrachtgever. Over het algemeen geldt een netto vergoeding van € 0,19/ km of een vergoeding op basis van Openbaar vervoer 2e klasse. Het is verstandig daar vooraf afspraken over te maken en deze afspraken op te nemen in de overeenkomst van opdracht.
  Je reiskosten kun je samen met je gewerkte uren op je factuur benoemen.
• Ten aanzien van de beroepsaansprakelijkheid geldt dat je als ZZP'er onder de instellingspolis valt. Je dient naar rato bij te dragen aan de instellingspremie. Over deze kosten is BTW verschuldigd; de kosten van doorbelasting dienen expliciet separaataan aan de ZZP'er als zijnde opdrachtnemer gefactureerd te worden. Zij mogen dus niet in mindering worden gebracht op het uurtarief van de ZZP'er aangezien het uurtarief is vrijgesteld van BTW.
  Voor meer informatie verwijzen we graag naar de webpagina Beroepsaansprakelijkheidsverzekering
  
  

Waarschijnlijk heb je bij een eigen sollicitatie c.q. bij een opdracht die je zelf vond van tevoren een tarief per uur neergelegd. En na een prettig gesprek met de zorginhoudelijke collega's doet men vanuit de organisatie 'moeilijk' over je tarief.

Dan is het fijn om de tariefonderhandeling uit te besteden.
In het 'sollicitatiegesprek' wil je het vooral over de inhoud van de opdracht hebben en de tariefonderhandeling graag hiervan scheiden.
Vaak is het ook een wens van de zorginhoudelijke gesprekspartner(s) om buiten de tariefonderhandeling te willen blijven. Zo blijft een puur inhoudelijke kennismaking mogelijk en zal de eventuele tariefonderhandeling via recruitment of een directeur lopen.

Wij doen graag de tariefonderhandeling voor je
We hebben jarenlange ervaring met de bemiddeling van psychiaters, klinisch- en GZ-psychologen en bijvoorbeeld verpleegkundig specialist GGZ en verzorgen hierbij vaak de tariefonderhandeling.
Daarnaast hebben we ook ervaring met de tariefonderhandeling van zzp'ers die via een eigen route een opdracht vonden en de tariefonderhandeling aan ons wilden uitbesteden.
Voordeel van ons als partij hierin is dat wij 'vrij kunnen onderhandelen', waarbij wij als zgn. makelaar partijen bij elkaar willen brengen. We dienen hierbij het belang van de zzp'er.

Meer weten?
Neem contact op met Eddo Spijkman, tel. 06 - 11 025 946 (ook ’s avonds) of via het invulveld (Pop-up) rechts op deze pagina.

Intellect Transfer bemiddelt psychiaters, ANIOS, Klinisch - en GZ-psychologen en gespecialiseerde verpleegkundigen (SPV en VS GGZ) zowel voor interim/ ZZP als voor vast-in-dienst.
We werken door heel Nederland en hebben vele mogelijkheden voor zowel fulltime als voor parttime (vanaf 8 uur/ week).

We gaan met plezier met je in gesprek over de mogelijkheden om als ZZP'er te werken.

Onderhandelen met de opdrachtgever over tarief
Wij kunnen vanzelfsprekend in voorkomende gevallen ook namens je onderhandelen over je uurtarief met de instelling/ opdrachtgever.
Hier zijn uiteraard geen kosten aan verbonden.

Interesse om vrijblijvend de mogelijkheden te bespreken?

Wij staan je met plezier en vrijblijvend te woord, neem gerust contact met ons op:
Eddo Spijkman, tel. 0031 - (0)6 - 11 025 946 (ook ’s avonds) of via het invul veld (Pop-up) rechts op deze pagina.

• Welke rechtsvorm kies ik?
• Hoe registreer ik me bij de Kamer van Koophandel?
• Hoe staat het met de (veranderende) wetgeving?
• Welke verzekeringen zijn van belang en welke belastingen?
• Heb ik recht op fiscale voordelen?
• Welke overeenkomst van opdracht heb ik nodig?
• Hoeveel opdrachtgevers per jaar heb ik nodig?
• Hoe zit het met de klachtenregeling?
• Moet ik een zakelijke rekening openen? etcetera.

Zie  Starten als zzp GZ-psycholoog, interim psychiater of anderszins als (regie)behandelaar

1. Je gaat zelf een opdrachtrelatie aan met de opdrachtgever; je tekent met de opdrachtgever een Overeenkomst van Opdracht en factureert ook zelf naar de opdrachtgever. Het bemiddelingsbureau staat hier niet tussen.
   Het bemiddelingsbureau zelf heeft een eigen factuurstroom naar de opdrachtgever; namelijk de opslag over de door jou aan de opdrachtgever gewerkte en gefactureerde uren. Hiermee is de opslag die het bureau rekent volledig transparant; ook voor jou.
2. Je gaat met het bemiddelingsbureau een opdrachtrelatie aan; je bent voor hen opdrachtnemer. Het bemiddelingsbureau is vervolgens opdrachtnemer voor de opdrachtgever en jij werkt voor 'een derde', namelijk deze opdrachtgever. Het bemiddelingsbureau rekent een all-in tarief voor jouw inzet; jij factureert vervolgens jouw tarief aan het bemiddelingsbureau.
   Nadeel van deze constructie is dat heel vaak de opdrachtgever maar ook jijzelf geen zuiver inzicht heeft op de marge die het bemiddelingsbureau rekent voor jouw inzet. Het kan zijn dat de marge van het bureau onevenredig hoog is.

Onze opvatting is derhalve om altijd te kiezen voor een eigen opdrachtrelatie met de opdrachtgever.